人力资源主管新宇奖金：￥100元

1、负责公司员工劳动关系及社会保险方面的具体工作，办理招聘、劳动合同的签订、续签及职负责制定和跟踪落实人力资源的年度、月度和每周的工作计划。

2、制定和完善公司管理制度，负责招聘、筛选、培训、调动、解雇、处分员工等规划。

3、办理员工居住证、员工工伤等对外事宜，审核及审批每月员工工资的结算。

4、负责行政管理会议和例会的组织工作，参加或列席会议并做好会议记录。

5、负责起草公司重要文件及通知、通告、任命等工作。

6、负责公司办公场所清洁卫生的监督和检查工作，保证舒适良好的工作氛围。

7、协助公司质量管理的认证，如：ISO9001、ISO14000、TS、API等相关认证事宜。

8、保安消防，食堂，门卫、员工宿舍的管理，以及公司车辆调度派遣工作。

岗位要求：

1、高中以上学历，二年以上相关工作经验。

2、熟悉人力资源六大模块，能够系统的建立和完善人力资源管理体系。

3、具有一定的抗压能力，积极配合公司领导安排的工作。

招聘职位	招聘人数	工作地区	学历要求	刷新日期	截至日期
销售工程师	1人	上海市 / 市辖区	中专	2024-12-23	2025-01-22
人力资源主管	1人	上海市 / 市辖区	高中	2024-12-23	2025-01-22
外贸业务员	1人	上海市	大专	2024-12-23	2025-01-22

可恒阀门有限公司座落于全球闻名的商业大都市——上海，是一家专业研究、生产、销售阀门为一体的厂家。 上海可恒阀门主要的产品有：球阀、针型阀、截止阀、闸阀、止回阀、蝶阀、阻火器、排气阀、排泥阀、过滤器、放料阀、隔膜阀、旋塞阀、柱塞阀、平衡阀、调节阀、疏水阀、电磁阀、呼吸阀、管夹阀、气动阀门、电动阀门、高温高压阀门、保温阀门、水力控制阀门、真空阀门、不锈钢阀门、衬胶阀门、衬氟阀门、塑料阀门、波纹管阀门、蒸汽阀门、燃气阀门、氨用阀门。阀门端连接方式有:法兰式、螺纹式、对夹式、焊接式、卡套式、卡箍式。阀门工作压力从1.0MPA-32MPA、150LB-2500LB、10K-40K。阀门工作温度为-20度-550度。传动方式有手动、蜗轮传动、伞齿轮传动、正齿轮传动、链轮传动、电动、气动。生产标准有:国标GB、美标:API、日标JIS、德标DIN。产品广泛应用于石油、化工、电力、冶金、制药、食品、水处理、市政给排水、天燃气、造纸、电子工业、楼宇、机械设备配套等领域。上海可恒阀门销售二部兼营进口阀门: 德国罗博特RBT进口阀门、美国富兰克FRANK进口阀门、日本HITACHI(日立)阀门、日本KITZ(北泽)阀门、日本VENN(阀天)阀门等知名品牌产品。成熟的设计，精湛的工艺，精良的设备，精心的加工，精确的检测、精密的产品得到了客户的永久信赖；科学的管理、完善的服务赢得了友谊长存。可恒素以鼎立科技，开拓进取、求实创新、优质守信，在顾客与同行之间得到美誉，可恒人衷心地欢迎国内外客户成为“可恒”的朋友。

该公司没有标注具体位置。