无线产品培训工程师新宇奖金：￥100元

"岗位职责：

职位责任：
从事华为公司无线接入网产品的客户培训工作。



素质要求：

1、本科及以上学历，通信类、电子类、无线电类相关专业；

2、无线通信行业1年以上相关实践工作经验,有WCDMA/TD-SCDMA网络产品调试经验优先；

3、熟悉通信基本知识；具备较强的客户沟通能力及团队合作意愿； 能够适应频繁出差。

联系时请说明来自光通信人才招聘网http://www.gtxjob8001.com"

招聘职位	招聘人数	工作地区	学历要求	刷新日期	截至日期
授权客户经理	不限	浙江省—杭州市	不限	2024-12-22	2025-01-21
通信技术培训工程师（招聘2011...	不限	浙江省—杭州市	不限	2024-12-22	2025-01-21
光网络产品培训工程师	不限	广东省—深圳市	不限	2024-12-22	2025-01-21
设计院市场客户经理	1人	浙江省—杭州市	本科	2024-12-22	2025-01-21
无线产品培训工程师	不限	浙江省—杭州市	不限	2024-12-22	2025-01-21
华为业软产品培训工程师	3人	浙江省—杭州市	不限	2024-12-22	2025-01-21
数据通信（网络产品）的培训工...	3人	浙江省—杭州市	本科	2024-12-22	2025-01-21

浙江华为成立于1999年9月，由华为技术有限公司和浙江省电信公司共同组建，依托华为雄厚的技术实力，以培养规划、建设、运维、管理等全方位高级信息化人才为目标，以完备的培训设施、系统的教学实验室、经验丰富的讲师和专家队伍，为客户提供优质、全面的培训服务。
浙江华为承担所有华为主流产品的培训业务，是华为最大的国内培训基地。已拥有无线、光网络、核心网、数通、业务与软件等全系列华为产品实验室。公司目前共有近两百名员工，经过10年的不断发展，已成功培养了4万多名中高级专业技术人才，学员遍及电信、移动、联通、广电、国税、地税等各行各业。
浙江华为始终坚持“快速响应客户需求，提高客户满意度”为中心，通过完善的计划管理体系对培训资源进行合理调配，对培训过程进行管理监控；通过质量保证体系，规范培训流程，保证培训质量。通过多年的经验积累，浙江华为已建立了较完善的培训管理运作体系。
福利制度：
公司提供有竞争力的薪酬体系，六险一金(在五险一金的基数上为每位员工提供商业保险)，有公交、通讯、午餐、出差补贴、员工生日礼券等完善福利制度，横向多岗位发展平台。
工作时间8：30-17：15 ，午休1.5小时。双休、国定、法定、带薪年休假期等。
应聘者请将个人资料发送E—mail至本公司。
谢绝来电来访。请确保联系方式的准确和有效，我们会主动约见合适人员。
如将资料寄往本公司请在信封上注明所应聘职位。所有应聘资料将被妥善处理。
注：个人应聘资料应包括以下内容：
个人工作简历（请详细写明工作经历、工作内容、主要成就和培训经历）
个人学位证书、学历证书、身份证、英语等级证书等证件的复印件
个人近期一寸免冠照片\\\"

该公司没有标注具体位置。