新宇猎头

简历编号:

个人信息
姓  名: **** 性  别: 年  龄:
出生日期: 婚  姻: 学  历:
现居住地: 户  口: 民  族:
最近岗位: 目前薪水: 工作年限:
联系方式
求职意向
工作类型:
希望岗位:
待遇要求:
到岗时间:
希望地点:
自我评价
工作经验
(2018-5至今)
公 司 名: 台湾中石化
公司性质:
担任职位: 配色部副理
工作描述: - 下属人数:5人
- 职责业绩:
1、组织下属进行颜色研发编写相关产品颜色技术标准、配色配方及相关文件。
2、指导、协助下属完成产品(试样产品、批量生产)配色。
3、配色部KPI季度考核,各部门组织客诉8D报告处理及售后服务。
4、组织处理相关颜色不合格品、过期色粉,并制订纠正措施。
5、有色产品售前、售中、售后的技术支持。
6、组织学习、积累配色知识与技术,指导下属改进配方与工艺,降低配色成本。
7、制订本职权范围的工作计划。
8、监督配色产品档案管理与保密工作的执行情况。
9、监督下属完成新色粉的试验工作,协助开发色粉供应商。
10、可立配配色系统数据库建立与完善。
(2014-5至2018-4)
公 司 名: 江苏启蓝新材料有限公司
公司性质:
担任职位: 配色主管
工作描述: - 下属人数:2人
- 职责业绩:
从事配色多年: 1:熟悉各内检测仪器(色差仪,冲击,拉伸,融流指数,密度测试仪,水分检测仪,热变形维卡软化点温度测定仪) 2:熟悉双螺杆的挤出工艺,对生产过程中产生的排气孔冒胶,断线,打弯,等问题在挤出温度,螺杆转速,喂料转速上面进行调整。对注塑工艺精通,对材料注塑工程中便面产生的缩水,留痕,夹线等问题在射胶温度,射胶位置,射胶速度。射胶压力上面进行调整。
(2005-2至2014-3)
公 司 名: 深圳华力兴新材料股份有限公司
公司性质:
担任职位: 配色工程师
工作描述: - 下属人数:5人
- 职责业绩:
1:负责新颜色的开发,选用色粉配方合理搭配,
2:熟悉改性塑料的生产工艺,阻燃PC.PC/ABS.PBT,GFPC.PBT.PET.PA,超韧PA,对颜色调配,熟练处理各种助剂对颜色引发的问题和难点解决。对生产过程中所引起的色差,及时修正。
3:现场处理客户生产过程中所产生的色差,与客户保持良好的品质问题沟通,积极解决客户异常。
4:配色部5S管理,配方监督,新配方入档管理以及修色配方的更新。对新进员工岗位培训及品质意识培训。
教育背景
学校 时间 专业 学历
马营高中 (高中) 2000-9至2003-7 高中 高中
其他信息
项目经验 2018.10 - 至今
配色系统Colibri数据库建立
- 项目职务:配色部副理

- 所在公司:常州威材新材料科技有限公司

- 项目简介:

Colibri系统前期操作培训,指导下属建立录取数据库相关数据

- 项目职责:

1.培训相关配色人员熟练操作(Colibri系统)。
2.指导下属依据系统需求,建立(颜料,染料)数据库浓度点测试和记录。

- 项目业绩:

根据前期数据库验证试验,对新产品开发Colibri系统提升配色人员工作效率。在生产过程中Colibri辅助配色人员高效完成生产线的修色效率,

2016.06 - 2017.10
免喷涂材料开发
- 项目职务:配色主管

- 所在公司:江苏启蓝新材料有限公司

- 项目简介:

参与免喷涂的材料研发,高光黑,银色免喷涂的项目参与开发!